Как армировать: Как правильно армировать ленточный фундамент

Как правильно армировать сеткой | setka-kit.ru

При оштукатуривании стен для защиты и укрепления слоя используется армирующая сетка. При этом важно знать тонкости, как правильно армировать штукатурку сеткой, чтобы некачественно проведенные работы не привели к скорому разрушению защитного слоя.

Назначение армирующих материалов

Армирующая сетка – это строительное полотно из сварных металлических прутьев с ячеистой структурой. Оно гибкое, прочное на разрыв, инертное к строительным растворам, и долговечное.

Правильная техника использования армирующей сетки, можно максимально увеличить эксплуатационный срок защитного слоя, минимизировав риск растрескивания штукатурки.

Производители поставляют сетки в рулонах и картах. Если предполагается обработка больших участков, лучше использовать рулонные материалы. Хотя их сложнее крепить и растягивать, результат будет качественней и ровнее, поскольку используется цельное полотно без накладок и швов.

Для армирования сварной сеткой рекомендуется использовать оцинкованный материал с горячим способом нанесения антикоррозийной защиты. Так как  стальная проволока со временем подвергается коррозии, и ржавые следы проступают на поверхности стены.

Металлические армирующие сетки

Сварные сетки считаются универсальным материалом для армирования. Они укрепляют и защищают оштукатуренные стены от различных механических повреждений, предупреждая от растрескивания из-за температурных перепадов. В результате черновая отделка стен получается гладкой и ровной, полностью готовой к нанесению чистовой отделки.

Для производства сварной сетки используется проволока или прутья разного диаметра, в соответствии с которым материал делится на легкий, средний или тяжелый. При выравнивании стен обычно используется рулонная сварная сетка из проволоки, поскольку она легче по весу.

Основные преимущества армирующей сварной сетки:

1. максимально возможная прочность, защищающая от любых нагрузок. Если необходимо нанесение толстого штукатурного слоя, лучше выбрать именно металлическую сетку;

2. оцинкованный металл устойчив к любым строительным растворам, потому его применение универсально;

3. неограниченная толщина штукатурного слоя. При армировании тонкими, легкими материалами допустимая толщина слоя 20 мм. Применение металлической сетки позволяет нанести слой штукатурки более 50 мм;

4. если штукатурка наносится на металлическую основу, то армирующую сетку можно приварить к основанию, что только повысит надежность конструкции;

5. не придется ломать голову, как крепить армирующую сетку, поскольку для надежной фиксации достаточно всего нескольких крепежей.

При выборе металлического армоматериала следует учитывать его вес. Потому металлической сетки при оштукаривании стен из пустотелого кирпича или гипсокартона не применяется.

Металлические армирующие каркасы

Для повышенной крепости сооружений при строительстве используются арматурные каркасы. Для их сборки используется ручной метод вязания проволокой или вязальный пистолет. Но самые прочные получают гнутым путем.

Область применения армокаркасов широка:

• обустройство межэтажных перекрытий;

• бетонирование стяжки;

• строительство фундамента;

• обустройство колодцев, выгребных ям и прочих сооружений гидротехнического назначения;

• укладка тротуарных плит и пр.

Армирующие каркасы обладают весомым преимуществом, поскольку усиливают бетонные свойства и защищают от разрушения. Они бывают плоскими и пространственными:

1. Плоские имеют двухмерный вид. Арматурные прутья фиксируются в местах пересечений, образуя ячеистую сетку с прямыми углами. Плоские армокаркасы используются для облицовки стен из кирпичной кладки и других блоков.

2. Пространственный армокаркас имеет трехмерную структуру. Могут изготавливаться из цельного полотна гнутым способом, либо из нескольких плоских каркасов. Используются в монолитном строительстве ли для усиления уже возведенных стен.

Способ вязки, шаг и тип вязки армирующей сетки подбирается в соответствии с необходимыми эксплуатационными требованиями и назначением армокаркаса. Армирование металлической конструкцией делает область эксплуатации сооружений безграничной. Армокаркас подобен скелету здания, принимающему на себя все нагрузки.

Способы крепления армирующих полотен

В строительстве используются разные способы, как закрепить армирующую сетку перед оштукатуриванием стен. Необходимо правильно установить и закрепить металлическую сетку, чтобы исключить растрескивание или отслоение штукатурного слоя. Способ крепления подбирается в зависимости от материала основания и армирующего полотна:

1. Металлическая армосетка должна максимально плотно соприкасаться с основанием. Любые загибы или складки исключены, потому требуют устранения.

2. Если используется сварная сетка в картах, то их накладывают внахлест на 10-15 см.

3. Для закрепления используется раствор, дюбеля или метизы.

4. К деревянной стене сварную сетку закрепляют строительными скобами или саморезами.

5. Если основание стены минеральное, то сначала сверлят отверстия, а потом вставляют в них дюбеля (простые или с пластиковой шляпкой).

6. Количество креплений рассчитывают так, чтобы армополотно не провисало, не вибировало и было достаточно натянутым.

Процесс крепления начинают от потолка, фиксируя полотно по всей длине. Расстояние крепежей зависит от толщины сварной сетки и размера ее ячеек. Но шаг не должен превышать 40-50 см.

Важно, чтобы полотно не контактировало со стеной в промежутках между креплениями. В противном случае качество защитного слоя заметно ухудшится. Но и вибрировать полотно не должно, иначе после нанесения штукатурки под сварной сеткой образуются пустоты, что снизит качество отделки. Плотное прилегание допускается только в местах креплений.

Технология штукатурки стен с армирующей сеткой

Отделочные работы всегда начинают с предварительной подготовки стен. Рабочую поверхность очищают от загрязнений, плесневелых или коррозийных участков. При необходимости основу обрабатывают защитным составом, а затем грунтовым раствором для лучшего сцепления штукатурки со стеной.

После предварительной подготовки на стену крепят армирующее полотно.. После закрепления армоматериала наносят несколько слоев штукатурного раствора. Их количество обусловлено материалом стен. К примеру, на бетон потребуется три штукатурных слоя.

Для качественного нанесения состава нужно соблюдать технологию создания каждого слоя:

1. Первый слой предполагает обрызгивание. Замешивают раствор штукатурки сметанообразной консистенции и произвольно набрасывают на стену. Допускается намазывание шпателем, но метод обрызга ускоряет рабочий процесс. После нанесения раствор разравнивают удлиненным двуручным шпателем или правилом.

2. Второй слой наносится после полного высыхания первого. Для этого замешивают тестообразный штукатурный раствор. Его набрасывают на поверхность и размазывают штукатурным полутерком по вертикали и горизонтали. Этот слой должен полностью покрыть армирующее полотно. Если в некоторых местах сетка выступает, то раствор наносится повторно.

3. Завершающий слой наносят аккуратно для получения идеально гладкой и ровной поверхности, без погрешностей. Перед этим обрабатываемую поверхность смачивают водой.

Подобная техника считается универсальной, поскольку подходит для оштукатуривания и выравнивания стен из любых материалов. После высыхания черновой отделки стены шлифуют наждачной бумагой.

При наличии неровностей используется самая крупная марка наждачки. Шлифовку проводят круговыми движениями с легким надавливанием. Это поможет предотвратить образование новых дефектов. Затем бумагу меняют на мелкую марку и снова затирают поверхность. По окончании обработки обязательно сметают со стен пыль.

Заключение

Армирующая сварная сетка используется для укрепления штукатурной отделки стен, продления ее срока службы и предотвращения растрескивания. Для выравнивания стен из дерева, кирпича, бетона и прочих строительных блоков оптимально использование металлической армосетки.

К кирпичной или бетонной основе сетка крепится метизами или дюбелями. К кирпичной стене можно закрепить полотно саморезами или скобами строительного степлера. Сетка между крепежами не должна провисать или слишком плотно прилегать к стене.

Штукатурка наносится послойно, с обязательным высыханием каждого слоя. При точном соблюдении технологии оштукатуривания обрабатываемая поверхность получается идеально гладкой, без дефектов и неровностей.

Армирование бетона: виды и полезные советы

Нужно ли армировать бетон

Виды армирования бетона

Варианты армирования для различных конструкций

Полезные советы при армировании

Для повышения прочности и срока эксплуатации бетонных конструкций используют такую технологию, как армирование. Для этого чаще всего используют стальной каркас, который частично берет на себя нагрузку, а также способствует ее равномерному распределению в массе бетона. В результате повышается прочность железобетонной плиты, так как изначально этот строительный материал сравнительно растяжением, хотя и весьма стоек к сжатию. Однако в некоторых работах применимы не металлы, а композиты, полимеры, стекловолокно.

Нужно ли армировать бетон

• при закладке фундамента;
• для созданий перекрытий;
• при возведении арок и сводчатых потолков;
  
• во время монтажа лестничных маршей.
  

Бетон и сталь дополняют друг друга. Правильно выполненная сетка из арматур помогает распределять нагрузку. В то время как бетон защищает металл от коррозии, перегрева. Поэтому конструкция стойкая к различным испытаниям, не деформируясь и не трескаясь.

Вместо металлической арматуры используют специальные сетки или волокна, которые тоже выполняют защитную функцию. В некоторых случаях они не уступают стали.

Виды армирования бетона

• стальные обрезки;
  
• стекловолокна;
  
• синтетический полиамид.

Классическим можно считать стержневой вид. В данном случае предполагается использование объемного стального каркаса. Он состоит из стальных стержней, которые представляют собой единую систему. Арматура объединена при помощи хомутов и вязальной проволоки. Собирают конструкцию по такому принципу:

• по вертикали располагают пруты диаметром 12-18 мм;
  
• по вертикали прокладывают стержни с диаметром 6-8 мм.

Монолитный метод заключается в установке прутьев по вертикали и горизонтали в один или несколько слоев. В результате формируются ячейки с длиной стороны до 20 см. Этот способ используют преимущественно в заводских условиях. Таким образом, происходит производство железобетонных блоков и плит перекрытий.

Сравнительно легко и просто устанавливается готовая сетка, которая может применяться и в частном строительстве. На сегодня для увеличения прочности бетона используют не только стальную конструкцию. Все большее распространение обретают сетки из композитов и полимеров. Их ценят за большую стойкость к коррозии. Например, такое решение выручает при выполнении отделки. Тогда можно прокладывать сетку с последующим оштукатуриванием. Этот способ обеспечивает хорошую стабильность покрытия. Также он востребован при заливке стяжки.

Варианты армирования для различных конструкций

• вес самого строения;
  
• сдвиги грунта;
  
• морозное пучение.

Особое внимание уделяют правильному расположению арматуру. Для фундамента в качестве продольной основы используют стержни класса А. Если слой заливки превышает 1.5 м, в обязательном порядке необходимы вертикальные пруты. Для этой цели выбирают стержни толщиной 6-8 мм. Наиболее надежный способ – связать все элементы в единый каркас.

Защитную конструкцию располагают внутри фундамента. Важно обеспечить равномерное распределение деформации и напряжения по всей площади сечения. Соединение элементов чаще всего выполняют при помощи вязальной проволоки. Сварку применяют только в том случае, если арматура помечена буквой С, то есть не теряет своих свойств от температурного воздействия.

При выполнении работ важно исключать контакт прутьев с опалубкой. Они не должны доходить до ее стенок и тем более выходить за ее пределы. Лучше всего оставлять расстояние до 50 см. Особого внимания требуют углы фундамента. На них выпадает максимальное напряжение. Поэтому для данных участков делают специальные заготовки – сгибая арматуру класса А3. Укладка стержней способом перекрещивания не даст нужного эффекта. Тогда конструкция не будет монолитной, соответственно, потеряет в прочности.

Полезные советы при армировании

• листовую сталь;
  
• алюминиевые прутья;
  
• старые трубы;
  
• рельсы;
  
• короткие стержни – до 1 м.

Хотя сварка кажется более надежным способом создания металлического каркаса, лучше элементы связывать друг с другом. Поскольку каждый шов – потенциальное место деформации. Дополнительно повысить защитные свойства стального каркаса помогут гидроизоляционные добавки для цементного раствора. Они препятствуют образованию коррозии.

Дата публикации — 20.03.2021

Понравилась наша статья?

Статьи

04-05-2021

Приготовление бетона: пропорции и состав бетонной смеси

15-03-2021

Применение цементного раствора

09-02-2021

Как защитить бетон от коррозии

Наша продукция

Мы производим товарный бетон, мостовой бетон, строительный и кладочный раствор

Цементный раствор

Закажите бетон от производителя

Заполните форму, и мы свяжемся с вами

Как усилить изменения, отмечая успехи

Изучение уровней управления изменениями

Последние сообщения Физические лица Проекты и инициативы Предприятие Архивы

Усиление — это больше, чем отметка флажка о том, что изменение было выполнено. Есть три четких шага для усиления изменений:

• Сбор и анализ отзывов сотрудников
• Диагностика пробелов и преодоление сопротивления изменениям
• Внедрение корректирующих действий и празднование успеха

Третий этап, реализация корректирующих действий и празднование успехов, состоит из трех этапов:

1. Выполнение корректирующих действий
2. Отмечайте успехи и закрепляйте перемены
3. Передача права собственности на изменение операционным руководителям и проведение проверок после принятия мер

1. Выполните корректирующее действие

На этом этапе вы реализуете планы корректирующих действий, разработанные на предыдущем этапе. Эти корректирующие действия будут выполняться одним или обоими ключевыми участниками процесса управления изменениями: руководителями и вашим основным спонсором. Ваша роль состоит в том, чтобы дать им возможность успешно выполнить эти корректирующие действия. Помните: как лидер изменений вы являетесь коучем спонсора.

2. Отмечайте успехи и подкрепляйте изменения

На этом этапе вы будете определять и отмечать успехи в проекте. Используйте эти празднования и общественное признание, чтобы закрепить изменения. Постоянно ищите доказательства основных вех и i определить первые успехи, даже если они небольшие. Вот несколько советов по организации успешных празднований:

• Организация способов признания групп и отдельных лиц
• сделать его общедоступным
• Используйте обычные собрания как способ признания достижений
• Убедитесь, что ключевые спонсоры и заинтересованные стороны знают об этих достижениях
• Вовлеките менеджеров в цепочку подчинения для награждения этими наградами
• Предоставить руководителям способы узнавать своих сотрудников

Чтобы найти недорогие идеи для празднования, соберите свою команду и проведите мозговой штурм. Вы будете удивлены низкой стоимостью, творческими идеями, которые предлагает ваша команда, и тем, насколько хорошо эти идеи будут приняты.

Празднование успехов не только повышает боевой дух, но и создает поддержку среди тех, кому может понадобиться «увидеть это, чтобы поверить в это».

3.  Передача права собственности на изменение 

В какой-то момент проекта команда управления изменениями будет распущена, и ее возьмут на себя операционные менеджеры. Для небольших проектов это незначительный переход. В крупных проектах участвует руководящий комитет, и переход требует тщательного управления.

Обсуждения и интервью с основным спонсором и руководящим комитетом следует проводить по телефону:

• Сообщите им, что разрабатываются планы по передаче права собственности на изменение операционным менеджерам
  
• Определите, какие нерешенные вопросы необходимо решить до роспуска группы управления изменениями
  
• Разработайте приемлемое расписание перехода

Главный спонсор или руководящий комитет в конечном итоге примут решение о переходе на основе того, насколько хорошо работает проект и какие дальнейшие обязанности они предусматривают для команды управления изменениями.

Цель проверок после действий

Проверка после действий — это послепроектный анализ того, что сработало, а что нет. Результатом этого анализа являются извлеченные уроки для следующего проекта. Учитесь на своих ошибках и на своих успехах. Начните внедрять в организацию компетенцию по управлению изменениями.

Имейте в виду, что последующая проверка имеет несколько источников информации помимо команды управления изменениями, в том числе:

• Сотрудники, затронутые изменением
  
• Клиенты и поставщики в процессе
  
• Спонсоры, заинтересованные стороны и менеджеры в организации

Вклад каждой из этих групп следует учитывать при оценке общей производительности. Результат этой деятельности должен быть задокументирован, извлеченные уроки и изменения в процессе управления изменениями для следующего проекта.

С этим заключительным этапом третьего этапа трехэтапного процесса Prosci вы официально готовы перейти к следующему изменению.

Тим Кризи — директор по инновациям Prosci и признанный во всем мире лидер в области управления изменениями. Его работа формирует основу крупнейшего в отрасли свода знаний об управлении изменениями, связанными с людьми, для достижения организационных результатов.

Следите за мной в Twitter, LinkedIn

Вам также может понравиться

Подпишитесь здесь

5 способов подкрепить обучение на рабочем месте

Подкрепление – процесс, используемый для обучения 9Палочка 0105 – имеет решающее значение в современной динамичной рабочей среде, где у людей остается все меньше времени для полноценного обучения и профессионального развития. Согласно недавнему техническому документу Брайана Остина «Современный корпоративный ученик», современные профессионалы могут еженедельно посвящать обучению и развитию только 1% своего времени.

Сегодня у учащихся нет достаточно времени, чтобы учиться, не говоря уже о том, чтобы применять то, чему они научились после официального учебного мероприятия. У них не хватает концентрации внимания во время обучения, и, согласно многочисленным исследованиям, количество информации, которую учащиеся сохраняют, также сокращается. Центр MASIE, аналитический центр, изучающий обучение и технологии, показывает, что сотрудники проходят только 15% программ обучения, которые им назначены. И «куски» обучения становятся все меньше и меньше по мере того, как объем нашего внимания сокращается до крайне низких значений. Раньше «короткие» онлайн-курсы длились несколько часов, но в современных корпорациях слово «короткий» используется для описания видео продолжительностью менее десяти минут.

Несмотря на это, организации по всему миру ежегодно тратят более 355 миллиардов долларов на развитие сотрудников (из которых около 160 миллиардов долларов тратится в Северной Америке). Обучение и развитие по-прежнему играют жизненно важную роль, и тенденция к увеличению расходов на развитие быстро растет. Возможно, это связано с тем, что чем больше корпорации тратят на обучение, тем более занятыми становятся сотрудники и тем быстрее они теряют знания, которые должны были получить и сохранить.

Вот пять способов усилить обучение в вашей организации:

Наставничество Формальное обучение не готовит учащихся ко всем небольшим нюансам, которые существуют при попытке применить обучение на практике. Возникают вопросы, на которые могут ответить только люди, понимающие контекст, в котором происходит обучение. Хороший наставник может использовать свои знания и опыт, чтобы помочь учащимся пройти через различные ситуации, понимая при этом конкретные препятствия, с которыми они могут столкнуться. Наставники обеспечивают общую поддержку, советы и рекомендации для улучшения долгосрочного развития. Вот несколько преимуществ наставничества: 9.0003

1. Конфиденциальность. Конфиденциальный характер наставничества позволяет учащимся задавать вопросы и приводить примеры, которые им может быть неудобно обсуждать в учебной среде.

2. Стоимость. Менеджеры и руководители всех уровней должны иметь возможность наставлять свои команды без дополнительных затрат. Это основная обязанность каждого, кто занимает руководящую или руководящую должность. Хотя многие лидеры не готовы эффективно наставлять других, существуют полезные ресурсы, которые укрепляют эти навыки

3. Помолвка. В отличие от сидячего занятия или просмотра видео, наставничество — это увлекательный опыт, основанный на командной работе и общении. Наставничество повышает вовлеченность сотрудников, что может привести к множеству других преимуществ.

Опыт работы Ничто так не укрепляет обучение, как опыт работы (OTJ). Важно создавать учебный опыт, который естественным образом происходит в течение рабочего дня. Лучший способ создать опыт обучения OTJ — создать сильную культуру обучения. Сотрудники, являющиеся частью сильной культуры обучения, способны находить возможности для обучения на каждом шагу. Опыт обучения OTJ обеспечивает следующие преимущества по сравнению с любой другой формой обучения:

1. Реализм. Опыт работы реален. Никто не придумал сценарий, сценарий разговора или возможные исходы в таких ситуациях. Они предоставляют исключительную возможность обучения, с которой обучение просто не может сравниться.

2. Лидерство. Опыт работы формирует лидерский характер. Обучение может дать лидерам базовые концепции и лучшие практики в области лидерства, но только когда кто-то испытает эмоции, которые приходят, когда он ведет других через сложные ситуации, у него формируется настоящий характер.

3. Воздействие. Опыт работы имеет отрицательные и положительные результаты, влияющие на организацию и ее сотрудников. На тренировках удар часто имитируется. При экспериментальном обучении OTJ последствия реальны, а ситуации воспринимаются более серьезно.

Микрообучение Микрообучение , которое быстро становится популярным решением для обучения, специально разработано для адаптации к рабочей среде и стилям обучения современных профессионалов. Микрообучение включает в себя небольшие обучающие мероприятия, такие как 3–5-минутные видеоролики, непосредственное обучение на рабочем месте и более длительные онлайн-курсы продолжительностью 15–20 минут. Применяя подход микрообучения для усиления тренировок, вы получите следующие преимущества:

1. Время. Время сегодня является нашим самым ценным и наименее распространенным ресурсом. Экономьте время, легко интегрируя опыт и ресурсы микрообучения в рабочий день.

2. Гибкость. Поскольку ресурсы микрообучения обычно предоставляются в виде «небольших фрагментов», вы можете собрать ресурсы из разных мест, объединить все в общую стратегию обучения и быстро реализовать эту стратегию. Микрообучение предлагает гибкость, которой просто нет в более сложных программах обучения.

3. Ловкость. Микрообучение не только обеспечивает гибкость, но и позволяет вашей организации быть гибкой. Вы можете быстро остановить некоторые вещи, которые не приносят результатов, и так же быстро начать новый путь.

Программы поощрения Некоторые организации предпочитают разрабатывать официальную программу поощрения, которая систематически обеспечивает поощрение. В этих программах предусмотрены определенные точки соприкосновения с обучением, циклы обратной связи и другие элементы, которые усиливают процесс обучения. Программы подкрепления должны включать:

1. Обратная связь. Через регулярные промежутки времени после учебного мероприятия необходимо запрашивать обратную связь, чтобы как напомнить учащимся о ключевых понятиях, так и получить обратную связь, которая может улучшить обучение.

2. Содержание. Информационные документы, микровидео, статьи, подкасты и т. д. представляют собой забавный, простой и увлекательный способ закрепить обучение. Программа подкрепления будет включать контент и обеспечивать его регулярное распространение после обучения.

3. Мобильный. Познакомьтесь со своими учащимися там, где они проводят время. По данным «Modern Corporate Learner», средний сотрудник разблокирует свой телефон до девяти раз в час. Это создает уникальную возможность встретиться с учащимися там, где они есть, — на своих мобильных устройствах. Когда они откроют свои телефоны и планшеты, предоставьте им привлекательный контент через внутреннюю сеть, электронную почту, текстовое сообщение или приложение. Если вы сможете найти способы сделать обучение более доступным и удобным для мобильных устройств, ваши сотрудники будут больше вовлечены в непрерывное обучение.

Технология Не пытайтесь усилить обучение только с помощью вашей команды по обучению и развитию. Технологии могут сделать большую часть работы за вас. От приложений до онлайн-контента, технология предлагает целый ряд решений для улучшения вашей программы поощрения, включая:

1. Чеки. Проверка обучения может включать короткие викторины, анкеты или игровые групповые обсуждения. Эти проверки быстро оценят, насколько хорошо информация сохраняется, а также укрепят ключевые понятия и вовлекут учащихся в веселый и интерактивный опыт микрообучения.

2. Приложения. Мобильные приложения могут включать мобильные программы, мини-курсы LMS и цифровой контент. Сегодня многие учащиеся также обращаются к поисковым системам и ресурсам, таким как YouTube, чтобы находить интересные темы и быстро учиться.

3. SaaS. Использование облачного программного обеспечения в качестве подкрепляющего решения имеет много преимуществ. Облачное программное обеспечение может соединить всю вашу организацию, обеспечить взаимное обучение и развитие, а также сохранить обсуждаемую информацию.

В сегодняшней высокоскоростной рабочей среде очень важно укреплять обучение. Наставничество, опыт OTJ, микрообучение, программы поощрения и технологии могут поддержать ваши усилия по достижению непрерывного обучения, подкрепленного рядом стратегий.

Подкрепление должно стать непрерывным бесшовным процессом, в основе которого лежит сильная культура обучения. Все тенденции и статистика показывают, что время и внимание сокращаются, в то время как объем информации, которую сотрудники должны знать и сохранять, растет. Это создает потребность в быстром процессе обучения, построенном на концепциях микрообучения и подкрепления.